Обязанности в должности старшего менеджера: Организация работы отдела; Экспертная поддержка отдела продаж в части оптимальных решений по подбору оборудования; Прием и обработка входящих звонков; Продажа услуг (ремонт, монтаж, сервисное техническое обслуживание); Продажа климатического оборудования; Занесение заявок в CRM, распределение по инженерам, контроль выполнения заявок; Работа с инженерами (50 человек) - контроль, распределение заявок, мотивация, ведомости, спорные вопросы; Мониторинг специализированных сайтов, торговых площадок по объявлению государственных и коммерческих открытых конкурсов, тендеров, электронных аукционов; Оценка экономической целесообразности участия в торгах; Претензионная работа с дебиторской задолженностью; Взаимодействие с клиентами на предмет уточнения технической информации по проектам. Обязанности в должности Руководитель отдела материально-технического снабжения: Обеспечение своевременного выполнения отделом заявок на закупку материалов и климатического оборудования; Подбор оборудования под объекты; Работа с поставщиками, поиск поставщиков, согласование условий в интересах компании, заключение договоров, проведение тендеров на закупку, анализ рынка; Организация и контроль процедур согласования цен на материалы и оборудование; Анализ, планирование, организация и управление логистическими и закупочными процессами; Комплексное снабжение предприятия (хозтовары, офисная и складская мебель, бытовая и оргтехника); Контроль поставщиков по готовности заказов. |